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Contacto Director Chile:
Bernabé Carrasco
Mail:
informes@cocrearchile.cl
Teléfono:
(56-09) 74 983 850
(56-41) 3 170 009
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Cocrear Chile: Coaching Ontológico y Formación Empresarial
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Noticias Recientes |
Informativo Febrero 2010
28 Enero 2010
Cursos de Coaching Ontológico Virtual Comienzo en Febrero 2010 "CHILE" y Curso de Comuniación Efectiva Virtual. Inicios en Febrero 2010. Cocrear Chile
Diplomado de Coaching Virtual
12 Diciembre 2009
Diplomado de Coaching con especialización- Chile. Inicio Febrero 2010. Inscripción abierta hasta Febrero.
Descubre tu naturaleza
6 Noviembre 2009
El 25, 26 y 27 de este mes se realiza la primera apertura del Diplomado Internacional de Coaching y Liderazgo en Concepción - Chile. Inscripción abierta hasta el 21 de Noviembre.
Lista de cosas pendientes
5 Noviembre 2009
¿Cuántas cosas tienes pendientes para hacer? ¿Cómo va tu lista de cosas pendientes? ¿Cuánto tiempo dedicas cada semana a revisar esa lista?
No sé cómo vas con tu lista de cosas pendientes y sobre todo, cuán importantes son para ti las cosas que figuran en tu lista, en cualquier caso o voy a proponerte dos cosas bien diferentes.
¿Qué juicios estás emitiendo?
4 Noviembre 2009
¿Sabías que nuestros juicios determinan no sólo nuestra identidad y la de otros sino también nuestro futuro?
Determinan nuestra identidad porque somos en mucho aquello que decimos y sobre todo que nos decimos de nosotros mismos. Con ellos abrimos y cerramos posibilidades, todo el tiempo.
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Diplomado Internacional de Coaching y Liderazgo |
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Contenidos generales del Curso
• Liderazgo y Capacidad Emprendedora
• Inteligencia Emocional
• Aprendizaje y Creatividad
• Metamanagement
• Pensamiento Sistémico
• Ontología del Lenguaje
• Biología del Conocimiento
• Teoría y Práctica del Coaching Ontológico
• Orientación Empresarial
• Trabajo sobre plan de metas personales
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"Vivimos y trabajamos en una época que nos desafía a cuestionar todo lo que sabemos. Nuestras formas tradicionales de liderar, gerenciar, enseñar, y nuestras interpretaciones tradicionales y formas de actuar son insuficientes para hacernos cargo de las inquietudes que enfrentamos hoy día, tanto de individuos como organizaciones." Julio Olalla
En el complejo y vertiginoso entorno de cambio en el que vivimos, nuestras prácticas habituales y las explicaciones con las que vivimos resultan insuficientes para darle sentido a la vida personal y profesional. Las formulas del éxito de ayer ya no funcionan para resolver los problemas de hoy y nos imponen nuevos desafíos para movernos con efectividad y bienestar dentro de la incertidumbre del presente.
"El directivo de la empresa del futuro requerirá disponer de las competencias de un coach... Debe ser alguien capaz de identificar los obstáculos que obstruyen el desempeño y el aprendizaje de su gente y desarrollar intervenciones capaces de disolverlos." Rafael Echeverría
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C.O.A.C.H. 2009 es el programa de formación profesional de Coaches Ontológicos, orientado a generar un proceso de transformación personal y profesional, aumentar nuestro poder de acción a través del desarrollo de la capacidad de aprendizaje, habilidades de inteligencia emocional y de destrezas de creatividad, liderazgo y comunicación efectiva, que permiten formar entrenadores profesionales que pueden desempeñarse en el ámbito personal y organizacional.
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El Coaching Ontológico es una disciplina emergente que permite colaborar con las personas, equipos y organizaciones para que se hagan cargo de los nuevos desafíos que nos presenta el mundo actual, cambiando aquellas prácticas que les causan inefectividad y malestar, por otras que permitan generar entornos de confianza y entusiasmo, incrementando la calidad y efectividad en los distintos ámbitos de la vida cotidiana. Julio Olalla
Nuestro programa de formación no está enfocado solamente en transmitir información, sino en generar nuevas posibilidades de ser y hacer. No se trata sólo de entregar herramientas, sino de formar profesionales capaces de utilizar dichos instrumentos con la conciencia de que lo fundamental para el logro de un resultado no es la herramienta, sino quien la utiliza.Entendemos el aprendizaje como transformación, cambio y capacidad de acción.
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Objetivos de la Formación en Coaching Ontológico |
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"En tiempos de cambio, quienes estén dispuestos a aprender heredarán la tierra, mientras que los que creen que ya saben se encontrarán hermosamente equipados para enfrentarse a un mundo que dejó de existir." Eric Höffer
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El Programa se concentra en tres grandes áreas de formación
1.- Desarrollo Personal y Profesional:
Adquirir nuevas habilidades para enriquecer el desempeño profesional y la calidad de vida personal del participante, a través de un proceso de aprendizaje que permite el desarrollo de:
- Destrezas de inteligencia emocional.
- Capacidad de comunicación interpersonal.
- Efectividad y Creatividad en la resolución de problemas.
- Espíritu Emprendedor.
- Calidad en las relaciones personales y profesionales.
- Habilidades de Liderazgo y trabajo en equipo.
2.- Coach Ontológico Profesional:
Desarrollar las competencias necesarias para el ejercicio profesional del Coaching Ontológico:
- Facilitar procesos de transformación individuales o grupales que permitan el logro de sus objetivos.
- Realizar Consultoría en organizaciones, generando un cambio cultural que promueva el desarrollo de nuevas actitudes y aptitudes.
3.- Orientacion Empresarial:
Adquirir las herramientas necesarias para:
- Poder facilitar procesos de transformación dentro de las organizaciones.
- Conocer, manejar y poder ejercer las competencias necesarias para el liderazgo organizacional.
- Ampliar las competencias como coach ontológico, adquiriendo herramientas prácticas que permitan enriquecer y optimizar el trabajo como coach dentro de las organizaciones.
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Coordinadores |
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Certificación |
La certificación como "Diplomado en Gestión de Coaching y Desarrollo del Liderazgo" es extendida por nuestra consultora y sus directores. Se accede a la misma cumplimentando los requisitos de participación, prácticas de aprendizaje y un proyecto individual de aplicación de lo aprendido en el área profesional. La certifiación tiene validez internacional, con el aval de Cocrear y la FLACO, con reconocimiento en toda Latinoamérica y España.
Quienes accedan a su certificación tendrán la oportunidad de integrarse a nuestra organización como consultores asociado o sumarse a nuestros staff como facilitadores, entrenadores o directores de sedes.
(Entrega de certificaciones 75 % asistencia a seminarios internacionales y entrega de trabajos prácticos) |
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Modalidad del Diplomado en Coaching Ontológico
En Santiago de Chile y en Concepción - Chile |
Programa Internacional de 9 meses de duración
Tres encuentros internacionales de tres días de duración
Jueves 26, viernes 27 y sábado 28 de noviembre 2009
Jueves 22, viernes 23, sábado 24 de abril 2010
Jueves 26, viernes 27, sábado 28 de agosto 2010
Horario encuentros internacionales:
Jueves de 18:30 a 22:30 horas
Viernes de 18:30 a 22:30 horas
Sábado de 9:00 a 13:00 y 15:00 a 19:00 horas
Guía por video conferencia y aula virtual con acceso 24 horas
10 Módulos de Aprendizaje + audio libros + videos
Guía virtual con Coaches internacionales.
Lugar: Hotel Apart Club Presidente
Av. Pedro de Valdivia 721 www.presidente.cl (por confirmar)
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| Costos y formas de pago |
Valor Diplomado :
- En un pago de 1.056.400 pesos o $1.900 dólares ó
- En 9 pagos de 245 dólares
Valor Seminario:
- En un pago de 192.000 pesos o $350 dólares
Pago en una cuota
Pago en 9 cuotas
Realiza un depósito o transferencia bancaria por el valor del total o de una cuota a:
Banco Banco Francés
A nombre de Bernabé Carrasco Sánchez
Nº Cuenta Corriente: 0504-0053-0100011068
C.I.: 9.229.423-4
Para Mayor Información contactenos
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Curso de Coaching Ontologico.Cursos de Liderazgo. Formación
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